Na ovih 5 vještina počnite raditi još ovog semestra

Akademska godina je pred vratima, a neki od vas će još ove akademske godine ili završiti svoj studij ili možda samo potražiti studentski posao. Svaki poslodavac ima određeni splet vještina koji traži od zaposlenika, međutim neke su gotovo konstanta. U nastavku donosimo 5 vještina na kojima biste trebali početi raditi još ove godine, a  posebno veseli što vam za razvoj istih neće trebati neko izdvojeno vrijeme – već samo volja.

Emocionalna inteligencija

Prepoznavanje i razumijevanje svojih i tuđih emocija i kako one mogu utjecati na ljude oko vas važna je vještina koju treba naučiti. To vrijedi i u životu i na poslu. Ova vam vještina omogućuje da bolje komunicirati i rješavate probleme i nosite se s preprekama, a također pomaže u stvaranju boljih odnosa s kolegama i klijentima.

Kako vježbati emocionalnu inteligenciju? Aktivno slušanje je uvijek dobar način, a jedna od opcija je svakako i proučavanje znakova neverbalne komunikacije.

Kreativnosti i inovativnost

U radnom kolektivu ćete dugoročno biti poželjni ako zadržite svoje kreativne vještine i inovativan način razmišljanja. Kreativnost nešto što se ne može lako replicirati najnovijim digitalnim tehnologijama. Sve dok možete razmišljati izvan okvira, bit ćete daleko ispred svih robotskih tehnologija koje bi se uskoro mogle pozabaviti nekim radnim mjestima. Vaša kreativnost na koncu može doprinijeti i generiranju novih ideja, što je uvijek poželjno, neovisno o tipu radne okoline u kojoj biste se mogli naći u budućnost.

Kako vježbati kreativnost? Kreativnost se može trenirati, a za početak možete krenuti s konceptima poput bojanja ili jednostavno probajte stvoriti neki vizual u Canvi – alatu za izradu inovativnih vizuala kojem možete pristupiti potpuno besplatno.

Prezentacija podataka

Iako su roboti i automatizirana tehnologija možda bolji od ljudi kada je riječ o izračunima, ipak će ljudi biti ti koji se bave subjektivnom stranom analitike podataka. S obzirom na to da smo na pragu četvrte industrijske revolucije, još uvijek ćemo trebati nekoga tko je u stanju pokazati svijetu što brojke znače i njihov značaj. Poželjno je podatke sagledati kritički i moći kroz njih stvoriti priču.

Kako vježbati prezentaciju podataka? Pronađite neku zanimljivu analitiku prezentiranu tek kroz dijagrame, grafikone ili raspisane brojke. Probajte od podataka sastaviti svojevrstan prezentacijski članak koji će sažeti ono što je sazdano u brojkama.

Digitalna pismenost

Digitalna pismenost je vještina koja postaje sve važnija. Za razvoj digitalnih vještina, razmislite o pohađanju tečajeva koji se fokusiraju na nove tehnologije kao što je umjetna inteligencija ili data science.

Kako vježabati digitalnu pismenost? Kreiranjem određenog profila na društvenim mrežama kroz kojeg možete probati vježbati stvari poput oglašavanja ili razumijevanja algoritma, što će vam biti naročito bitno ako se vidite u nekima od modernih digitalnih zanimanja.

Liderske vještine

Poslodavci često preferiraju kandidate koji imaju liderske kvalitete kao što su odgovornost, inicijativa i integritet te vještine pomažu u suradnji, postavljanju ciljeva i upravljanju vremenom. Posjedovanje liderskih vještina korisno je za bilo koju poslovnu ulogu.

Kako vježbati liderske vještine? Ne bojte se biti voditelj tima na studentskim projektima ili seminarima i razvijte svoje liderske vještine još ovog semestra.