Ovako izgleda kada poslodavac 'uzme' Zakon u svoje ruke: Studentica Nikolina prepričava svoje negativno iskustvo rada u zagrebačkoj igraonici
Serijal 'Negativnih studentskih iskustava' nastavljamo s pričom studentice Nikoline koja se trenutno nalazi na drugoj godini stručnog studija sestrinstva. Radnja započinje u studenom protekle godine, kada se Nikolina preko student servisa odlučila zaposliti u jednoj zagrebačkoj igraonici za djecu.
Serijal 'Negativnih studentskih iskustava' nastavljamo s pričom studentice Nikoline koja se trenutno nalazi na drugoj godini stručnog studija sestrinstva. Radnja započinje u studenom protekle godine, kada se Nikolina preko student servisa odlučila zaposliti u jednoj zagrebačkoj igraonici za djecu.
Serijal nastavljamo s pričom studentice Nikoline, koja se trenutno nalazi na drugoj godini stručnog studija sestrinstva. Radnja započinje u studenom protekle godine, kada se Nikolina preko student servisa odlučila zaposliti u jednoj zagrebačkoj igraonici za djecu. Na samom početku akterica ove priče, kako to obično biva, s poslodavcem ugovora studentsku satnicu, a već nakon prvog mjeseca obavljanja posla, Nikolina nailazi na prvi problem i evidentno kršenje Zakon o obavljanju studentskih poslova.
U početku mi je obećana satnica u iznosu od 30 kn/h te nitko nije napomenuo da nedjelje i blagdani nisu plaćeni 50% više, sve dok to nisam sama shvatila krajem mjeseca. Nije mi bilo jasno zašto je to tako i smatrala sam da to nije nimalo u redu. Razgovarala sam s voditeljicom te mi je ona rekla da sve cure rade nedjelje i blagdane za 30 kn/h, ali da će probati razgovarati s vlasnikom te tako ugovoriti da samo meni nedjelje i blagdani budu 50% više plaćeni, dok bi ostale cure, spomenutim danima, i dalje radile za 30 kn/h. Smatrala sam da to nije u redu jer, zašto bi samo jednoj osobi bilo plaćeno po zakonu!? Također, na početku moram odmah naglasiti kako se djelatnici tamo mijenjaju kao na pokretnoj traci te nitko osim mene i još jedne cure nije izdržao duže od mjesec dana - opisuje Nikolina te naglašava kako je prvih nekoliko mjeseci radila za 30 kuna po satu, čak i onim danima kada se po Zakonu isplaćuju propisna uvećanja.
Iz dana u dan su mijenjali ploču, radili su drame oko situacija za koje je u startu bilo naglašeno da nisu naš posao, kao npr. čišćenje. Nadalje, došli su na ideju da im ipak nije isplativo nedjelje i blagdane platiti u skladu sa Zakonom uz obrazloženje kako preko ljeta ima manje posla. Tome sam se naravno usprotivila, a dodatno me izbacila iz takta činjenica da je u prijašnjim mjesecima moj rad bio podcijenjen.
Za mjesec srpanj trebalo mi je biti isplaćeno ono što sam teškom mukom izborila, međutim dobila sam popunjene ugovore na kojima je satnica bila smanjena s 33 kn/h na 30 kn/h, za nedjelje i blagdane je bilo naznačeno 45 kn/h, iako je jasno na samom ugovoru stojala satnica u iznosu od 33 kn/h! Sukladno onome što piše na ugovoru, nedjelje i blagdani su trebali biti isplaćeni po naknadi - 49,50 kn/h.
Kako naglašava, Nikolina za sve ispričano posjeduje dokaze, trenutno se nalazi u kontaktu s odvjetnikom te ima namjeru pokrenuti odgovarajuće pravne postupke.
