INA poziva

Prijavite se na „Growww 2015.”

Growww 2015

INA je otvorila šesti po redu natječaj „Growww” u sklopu kojega se mladim talentima pruža prilika za jednogodišnji pripravnički staž u INA Grupi.

Započele su prijave za šesti po redu natječaj Growww u sklopu kojeg će i ove godine mladim talentima pružiti priliku za jednogodišnji pripravnički staž u INA Grupi.

Ovogodišnji Growww program namijenjen je prije svega diplomiranim inženjerima naftnog, rudarsko-geološkog, kemijskog i strojarskog usmjerenja.

Komentirajući ovogodišnji natječaj, gđa. Vladimira Senčar Perkov, direktorica Ininog Sektora upravljanja ljudskim resursima, izjavila je:

„U Ini smo iznimno ponosni na još jedan, šesti po redu, Growww natječaj koji će mladim talentima omogućiti stjecanje početnog radnog iskustva i svakodnevno učenje od stručnjaka iz našeg tima. S obzirom na to da u privlačenju budućih zaposlenika koristimo moderan i dinamičan pristup u komunikaciji s našom ciljanom populacijom te održavamo snažne partnerske odnose sa svim ključnim fakultetima u Hrvatskoj, uvjereni smo kako ćemo i ove godine zaprimiti veliki broj prijava među kojima ćemo kroz složeni i sveobuhvatni selekcijski postupak odabrati one najbolje, baš kao i prethodnih godina“.

Dosadašnji Growww natječaji doživjeli su velik uspjeh s više tisuća prijava te je u proteklih pet godina INA Grupa zaposlila više od 400 visokoobrazovanih pripravnika kojima su dodijeljeni ambiciozni poslovni ciljevi i zadaci, ali i prilika da uče od svojih mentora, iskusnih kolega koji ih prate u njihovom radu. Također, svakom pripravniku dodjeljuje se i tzv. „buddy“, bivši Growww pripravnik kako bi se olakšala i ubrzala prilagodba novoj radnoj okolini.

Uz svakodnevna zaduženja, novoizabrani pripravnici sudjelovat će u Programu poslovne edukacije kako bi stekli što bolje razumijevanje radnih procesa naftne industrije i njezinih potpornih djelatnosti. Program poslovne edukacije sastoji se, između ostalog, od posjeta rafinerijskim postrojenjima i plinskim pogonima te grupnih predavanja na lokalnoj razini i na razini MOL Grupe.

Svi potencijalni kandidati koji odgovaraju traženim stručnim profilima te imaju do jedne godine radnog iskustva, pozvani su da se prijave putem Inine stranice do 8. travnja.

Komentari na članak

Vezani članci

Za žene u znanosti 2016

Natječaj za stipendije

Stipendije od 5 tisuća eura namijenjene su hrvatskim znanstvenicama

Program "Za žene u znanosti" mnogo je više od tek financijske stipendije. Naime, on predstavlja svojevrsnu afirmaciju hrvatske znanosti i hrvatskih znanstvenica, mijenjajući tako predodžbu o ulozi i doprinosu žena u znanosti te u društvu u cijelosti.

24sata Hackathon powered by Vipnet

Hackathon

Pobjedničkom timu 24-satnog natjecanja u stvaranju inovacija nagrada od 40 000 kuna

Onaj tim koji izgradi najbolji analitički model te najuvjerljivije prezentira njegovu logiku i dodanu poslovnu vrijednost pobjednik je natjecanja „24sata Hackathon powered by Vipnet“ te ga očekuje vrijedna novčana nagrada i sudjelovanje na WBAF Take Invest Summitu.

Motivation Up vol.8

STEP RI

Naučite pronaći motivaciju na osmom „Motivation Up eventu”

– Želimo kroz svoj rad pomoći drugim mladim ljudima u Hrvatskoj. Cilj nam je pomoći u definiranju ciljeva, akcijskih planova i navika koje će dovesti do balansa u osobnom i profesionalnim životu – kažu organizatori.

Vožnja biciklom

Radionica Sindikata biciklista

Dan bez automobila: naučite zašto je odlično koristiti teretni bicikl!

Radionica se održava sutra, na Dan bez automobila, 22. rujna, od 10 do 15 sati u Frankopanskoj ulici 1.

Osijek

Financijska potpora

Godišnje stipendije od 12 000 kuna za osječke studente i studentice

Do 4. prosinca otvoren je natječaj za stipendiranje redovnih studenata osječkog sveučilišta te studenata s osječkog područja koji se drugdje obrazuju jer ovo sveučilište ne održava njihov studijski program.