Projekt "Edukacijom do zaposlenja"

Poznati stručnjaci otkrivaju kako zablistati pred poslodavcem

https://pixabay.com/en/application-request-pen-coolie-1915343/

Međunarodna komora mladih organizira projekt "Edukacijom do zaposlenja" čiji je cilj upoznavanje mladih s tržištem rada, pisanjem životopisa i molbi te isticanjem na razgovoru za posao.

Međunarodna komora mladih ili JCI Rijeka (Junior Chamber International) organizira projekt Edukacijom do zaposlenja kojem mogu prisustvovati svi zainteresirani i koji će se održati 6. svibnja 2017. godine s početkom u 10:00 sati na Filozofskom fakultetu na Kampusu Sveučilišta u Rijeci.

Međunarodna komora mladih djeluje kroz više od 5 000 lokalnih organizacija u više od 110 zemalja svijeta, okuplja oko 200 000 članova iz različitih područja zanimanja te je jedna od najvećih međunarodnih neprofitnih organizacija. Također, jedna je od partnera UN-a, dok u Hrvatskoj djeluje kroz tri lokalne organizacije, a to su JCI Rijeka, JCI Zagreb i JCI Split.

Projekt se provodi u obliku predavanja, a njegov je cilj educirati studente i mlade o njihovom prvom koraku na tržištu rada i to od strane stručnjaka i relevantnih institucija. Sudionici će moći dobiti odgovore na pitanja kao što su kako napisati životopis, kako se predstaviti na razgovoru za posao, što se očekuje od potencijalnog zaposlenika na tržištu rada te kako se izdvojiti u masi i biti poželjan zaposlenik. Za kraj, bit će predstavljene mjere zapošljavanja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Inicijativa privatnog sektora za mlade Hrvatske udruge poslodavaca.

Projekt "Edukacijom do zaposlenja", FOTO: Facebook/Edukacijom do zaposlenja

Teme koje će se obraditi na predavanjima

Kako napisati dobar životopis i motivacijsko pismo što će predavati Ivana Krbavčić iz JGL-a.
Kandidati za posao i kako ih vide poslodavci što će obraditi Alen Marot, stručnjak iz područja organizacijske psihologije i menadžmenta te osnivač Edukacijsko savjetodavnog centra Optimum.
Predstavljanje programa Inicijativa za mlade koju će predstaviti Hrvatska udruga poslodavaca, a koja omogućuje studentima održavanje stručnih praksi za vrijeme studija.
Predstavljanje mjera aktivne politike zapošljavanja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje s ciljem poticanja zapošljavanja, dodatnih edukacija i očuvanja radnih mjesta.

Sudjelovanje na svim predavanjima je potpuno besplatno, a s obzirom na to da je broj sudionika ograničen na 150 potrebno je prijaviti se i to na e-mail adresu edukacija.jci.ri@gmail.com do 4. svibnja 2017. godine, a novosti možete pratiti na Facebook stranici. 

Komentari na članak

Vezani članci

Vikanje u laptop

Programersko natjecanje

Studenti maratonci u 24-satnom Gewathonu

U sklopu splitskog programa GEW-a polaznici će imati priliku sudjelovati u edukativnim predavanjima, radionicama, panel-diskusijama, „networking“ događajima i 24-satnom Hackathon natjecanju pod nazivom Gewathon.

job

Tamara Kordovan

Tražiš posao?

Sigurno si bio u situaciji da ti je stvarno trebao posao i nisi mogao naći ni jedan. "Ali ti si student, vi barem imate hrpu mogućnosti što se tiče poslova!" - rekla ti je apsolutno svaka osoba koja odavno nije na faksu. Ali kako i naći normalan posao kada svi oglasi zvuče nekako ovako.

Hrki

"Srce vjeruje, um ostvaruje"

FOTO: Svečano zatvorene treće Europske sveučilišne igre

Hrvatski studenti osvojili su najviše medalja i to čak njih 30, dvanaest zlatnih, deset srebrnih i osam brončanih. Najuspješnije sveučilište, od njih 409 koliko ih je sudjelovalo na Igrama, bilo je Sveučilište u Zagrebu s osvojenih 26 medalja i to deset zlatnih, devet srebrnih i sedam brončanih.

Emocionalna inteligencija

Sveučilište u Dubrovniku

Uloga emocionalne inteligencije u poslu tema je radionice za dubrovačke studente

Veća emocionalna inteligencija možda je ključ do boljega poslovnog uspjeha. Saznajte sve o važnosti emocionalne inteligencije u poslu na radionici koja će se održati u Sveučilišnom kampusu u Dubrovniku.

Diplomanti s togama i kapama

Nove obrazovne perspektive

S radom započinje novo Sveučilište VERN

– Sveučilište VERN će inovativnošću naših sveučilišnih studija i programa cjeloživotnog učenja nastaviti pridonositi akademskoj raznolikosti te održivom i društveno odgovornom poduzetničkom i akademskom djelovanju. – istaknuo je rektor prof. dr. sc. Vlatko Cvrtila.