Europska mreža poslova

Pronađite posao u inozemstvu uz pomoć EURES-a!

EP

U zemljama Europske unije za internacionalce je trenutno otvoreno 885 901 radno mjesto. Kako bi građani lakše pronašli posao u inozemstvu, ali i poslodavci zainteresirane radnike, Europska komisija pokrenula je EURES - The European Job Mobility Portal. 

Iako EURES mreža nije novost i postoji od 1993. godine, veliki broj građana nije upoznat s njenim postojanjem i koristima koje im pruža. EURopean Employment Services nastala je kao instrument poboljšanja mobilnosti, odnosno prostorne i profesionalne pokretljivosti radne snage na europskom tržištu rada. Portal služi kako bi pružio informacije, savjetovanje i usluge posredovanja poslodavcima i onima koji bi htjeli naći posao unutar 28 zemalja članica EU-a, Švicarske, Norveške, Lihtenštajna i Islanda.

Osim informacija o slobodnim radnim mjestima, EURES pruža informacije o životnim i radnim uvjetima unutar tih zemalja, a na portalu je dostupno 1007 savjetnika koji predstavljaju javne agencije za zapošljavanje, sindikate i organizacije poslodavaca. Na portalu se trenutno nalazi 194 339 životopisa tražitelja poslova i 5025 poslodavaca, a otvoreno je 885 901 radno mjesto. Cijelu mrežu koordinira Opća uprava za zapošljavanje i socijalne poslove Europske komisije.  

Kako bi se mogli prijaviti za potporu Tvoj prvi posao preko EURES-a, zainteresirani građani moraju imati između 18 i 35 godina, biti državljani jedne od 28 država članica EU-a, Norveške ili Islanda te stanovati u jednoj od tih zemalja. Na posao se mogu prijaviti i mlade osobe s visokim ili niskim kvalifikacijama, a mogu i ne moraju imati radno iskustvo. Program Tvoj prvi posao preko EURES-a obuhvaća sve vrste poslova, pripravništvo i stažiranje, uz uvjet da su usklađeni s nacionalnim radnim zakonodavstvom, isplaćuje plaću, a ugovori traju najmanje šest mjeseci.

Zbog važnosti znanja jezika u mobilnosti radne snage, EURES pruža konkretnu potporu za jezično osposobljavanje kao što je pokrivanje dijela troškova tečaja jezika za prethodno odabrane kandidate, pružanje pripremnih besplatnih osposobljavanja ili pružanje financijske potpore malim i srednjim poduzećima koja organiziraju jezično osposobljavanje za novozaposleno osoblje.

Sve informacije, pitanja i komentare u vezi rada službe i pružanja pomoći možete uputiti preko telefona, elektroničke pošte, razgovora ili Skypea, a sve kontakte možete pronaći ovdje.

Komentari na članak

Vezani članci

https://www.facebook.com/Studentskihr/photos/a.408940695894483.1073741825.210627425725812/1541953789259829/?type=3&theater

Horor priče svakodnevice

Mračna strana studentskih poslova

Studentski su poslovi brz i efikasan način kojim se studenti koriste kako bi zaradili nekoliko kuna više tijekom određenog mjeseca, dok sezonu koriste za zaradu za nadolazeću godinu. No nije uvijek sve tako jednostavno. Donosimo vam mračna iskustva studenata s njihovih (sezonskih) studentskih poslova.

Centar za sigurniji internet

Prvi u Hrvatskoj

Otvoren Centar za sigurniji internet u Osijeku

U Osijeku je otvoren prvi hrvatski Centar za sigurniji internet koji se sufinancira iz sredstava Europske unije. Koordinator projekta je Filozofski fakultet Sveučilišta Josipa J. Strossmayera u Osijeku, a partneri su Centar za nestalu i zlostavljanu djecu, Terrakom i Grad Osijek.

Mladi na travi

Y generacija optimistično gleda u budućnost

Istraživanje pokazalo da je mladima prioritet obrazovanje i posao

Istraživanje na mladima između 18 i 25 godina pokazalo da je mladima prioritet obrazovanje i posao, u budućnost gledaju s optimizmom, a samoprihvaćanje i doprinos zajednici su im važniji od postizanja društvene prepoznatljivosti i materijalnoga postignuća.

Litavski dnevnici

Tino Deželić

Dobre jarane para kupit' ne može

Okrenuo sam se i tamo vidio muškarca pod zimskom kapom koji je izašao iz „Milano“ restorana i doslovno se ukipio na mjestu kada je shvatio tko viče za njim. Već u idućem trenutku ćelavi se navijač probio kroz nas te bacio u trk za muškarcem spominjući mu pritom svu rodbinu i članove obitelji, a ovaj se već dao u bijeg.

Studij s najvećim interesom za upis

Maturanti još uvijek hrle na Logopediju, trenutni i bivši studenti nisu najzadovoljniji

Za jedno upisno mjesto na Logopediji svake godine konkurira 13 ili 14 studenata, a trenutni i bivši studenti tvrde kako im nedostaje znanje koje bi ih učinilo potpuno kompetentnima za posao koji ih čeka nakon diplome.