23. do 25. lipnja

INmusic traži studentice i studente za rad na festivalu!

INmusic

INmusic, najveći open-air glazbeni festival u Hrvatskoj, objavio je na svojim stranicama kako traži punoljetne studentice i studente za rad.

INmusic, najveći open-air glazbeni festival u Hrvatskoj, objavio je na svojim stranicama kako traži punoljetne studentice i studente za rad. Nude se poslovi:

1. na ulazu u festival

2. na šanku

3. na blagajni

4. u kuhinji

5. u festivalskom kampu

6. na postavljanju rasvjete.

Poslovi će se obavljati u dnevnim i noćnim terminima. Ukoliko ste zainteresirani za timski rad i stjecanje iskustva, kratki životopis pošaljite na mail staff@inmusicfestival.com najkasnije do 8. ožujka

INmusic se ove godine održava od 23. do 25. lipnja na Jarunu. Prema najavljenim izvođačima, izgleda kako će ovo biti najjača INmusicova godina - očekuju nas Pixies, The Black Keys, MGMT, Flogging Molly, The Fratellis, Jagwar Ma, Bombino i Kuroma, a čini se da se INmusic tek zagrijao s objavama.

Komentari na članak

Vezani članci

Hrvatsko narodno kazalište

Hrvatsko narodno kazalište u Zagrebu

Starozagrebačke melodije i evergreeni na koncertu „Zagreb i ja se volimo tajno“

Koncert „Zagreb i ja se volimo tajno“ obilježit će kraj sezone zagrebačkoga HNK. Nastupit će članovi Drame, Opere i Baleta središnje nacionalne kuće.

Djevojka u moru, zalazak sunca

Zrće odredište još više Britanaca

Croatia Rocks: Više detalja o novom festivalu, osim Papaye uključena još dva kluba

Već prve godine organizatori Croatia Rocks očekuju i do 10.000 posjetitelja.

Glazba

Na današnji dan

Besplatnim koncertima na otvorenom slavi se glazba

Svjetski dan glazbe obilježit će više od 500 glazbenika besplatnim nastupima na hrvatskim trgovima i ulicama.

Knjige

Sajam knjiga u Splitu

Na Mediteranskom festivalu knjige predstavlja se 60 izlagača

Knjigoljupci u Dalmaciji dolaze na svoje! Uskoro počinje Mediteranski festival knjige.

LEAP Summit ispred SC-a

Održava se LEAP SUmmit u Zagrebu

„U redu je biti unutar vlastite zone komfora, ali ostanak unutar nje neće nas unaprijediti“

Moglo se čuti mnogo o vrsti potrebnih zaposlenika malih i srednjih poduzetnika. Nikad se prije nije toliko znanja očekivalo od jednoga zaposlenika. Nikada prije privatni sektor nije bio toliko agilan. Da bi se poduzetnik okružio dobrim ljudima, on sam treba biti vrhunski lider.